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Comune di Castello di Annone
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DescrizioneRiferimento normativo: Art. 20, c. 2, d.lgs. n. 33/2013 
Contenuti: Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l'assegnazione del trattamento accessorio.
- Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi.
- Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti 
Aggiornamento: Tempestivo (ex art. 8, d.lgs. n. 33/2013)
Per l'anno 2024 è stato distribuito il 100% dei premi correlati alla performance (Riferimento Determinazione Area Segreteria 114 del 18/07/2025 consultabile agli atti presso gli Uffici del Comune)

Per l'anno 2022 è stato distribuito il 100% dei premi correlati alla performance (Riferimento Determinazione del Servizio finanziario 57 del 20/04/2023 consultabile agli atti presso gli Uffici del Comune)

Per l'anno 2021 è stato distribuito il 100% dei premi correlati alla performance (Riferimento Determinazione del Servizio finanziario 43 del 19/04/2022 consultabile agli atti presso gli Uffici del Comune)


(Sezione aggiornata al mese di febbraio 2026)

Pagina aggiornata il 06/02/2026 15:49

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